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上海-虹口区劳动工伤1个月前

你好,我想问一下,我2017年10.17日入职,20197年4.6日因怀孕被店铺辞退,在这期间,没给我交社保,节假日没有双倍工资,过年看店,没有年终奖,更没有几倍工资,现在就因为怀孕被店铺辞退,我想投诉,为自己的利益争取怎样的赔偿金额,像这种情况,理因店铺怎么对我赔偿

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赵玉杰律师 上海-浦东新区 北京恒都上海律师事务所

  • 你好,怀孕期间不可以辞退员工,可以向劳动监察大队投诉。

    1个月前

  • 那我这种,应该是怎样赔偿

    1个月前

  • 怀孕期间不能被辞退,违法解除要支付双倍经济补偿金。另外,可以要求加班工资,详情可来电咨询。

    1个月前

  • 怀孕期间不能被辞退,违法解除要支付双倍经济补偿金。另外,可以要求加班工资,详情可来电咨询。

    1个月前

  • 值得一听

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