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云南-大理劳动工伤1个月前

￥9.90

公司高层要把24款车当25款新车售卖，与顾客发生纠纷赔偿3万多，要求员工承担赔偿，我是交车专员要求承但6千，不承担就离职，离职工资正常发，最后没有发 ，

查看王学东律师的回答

王学东律师 云南-昆明 云南恒鑫律师事务所

  • 公司涉嫌欺诈，应当公司承担责任，。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。不发工资可以仲裁。

    1个月前

  • 这个事情是公司的销售经理要求的员工这样做的，与顾客顾客发生纠纷后 ，协商时大致说是员工卖错车，没有证据证明 ，其他参与赔偿的员工，还在公司就职不敢作证，入职8个月后才签订劳动合同，合同只有公司有，有打卡记录可以证明入职时间，未及时签订劳动合同，能否要求赔偿？

    1个月前

  • 可以要求双倍工资。。

    1个月前

  • 没有证据直接证明是公司要求的虚假销售是不是很难要回工资

    1个月前

    • 值得一听

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