王继国律师解答了在职一个月零三天，公司未签劳动合同，未缴...问题，免费收听语音答案_法妞问答

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山东-济南劳动工伤1个月前

在职一个月零三天，公司未签劳动合同，未缴纳社保，怎么可以拿到赔偿

查看王继国律师的回答

王继国律师 山东-济南 山东鹏飞律师事务所

第一步，收集证据。保留好能够证明您与公司存在劳动关系的证据，如工作证、工作服、工资条、考勤记录、工作邮件、工作聊天记录等。

第二步，与公司协商。以理性、平和的方式与公司人力资源部门或管理层沟通，说明您的诉求，要求公司按照法律规定进行赔偿和补缴社保。

第三步，如果协商无果，您可以向当地劳动监察部门投诉举报。劳动监察部门有权对公司的违法行为进行调查和处理。

第四步，申请劳动仲裁。您需要向当地劳动仲裁委员会提交仲裁申请，要求公司支付未签订劳动合同的二倍工资差额，并补缴社保。

1个月前

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