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＋cium墟妄คิดถึง

广东-深圳公司法务1个月前

￥30.00

请问公司因人员人力过多随便调配至不属于合同上应聘的岗位是否可以拒绝？如果拒绝被辞退的话怎么去走程序，手续是按正常辞工程序写辞工单？

查看张海律师的回答

张海律师 广东-深圳 广东格明律师事务所

  • 60"

    1个月前

  • 39"

    1个月前

  • 就是应聘的职位是数控技师，公司因为业务业绩少，而在工作上换乱调岗去普通员工的岗位。还有就是我工作了一年半，现在合同不见了，但是社保公积金等可以查到

    1个月前

  • 41"

    1个月前

  • 就是说岗位调动是要征求本人同意是吧？如果拒绝之后，一直和公司领导僵持，可不可以主动去劳动局申请劳动仲裁？可以加你微信？后续有纠纷的话方便联系你。

    1个月前

  • 34"

    1个月前

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