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我与老板签订了五年的劳动合同，已履行两年，但由于工资过低（签合同时也未说定工资）现想离职，与老板商议未达成一致，如走法律程序离职，应怎么赔偿违约金，大约赔偿多少？（所签订的合同里未表明）
张春艳律师 山东-潍坊 山东诚公律师事务所
赵忠源律师 广东-深圳 安山律师事务所
徐郑州律师 山东-临沂 山东衡正源律师事务所
全日制法学硕士研究生学历，司法机关体制内沉淀多年，擅长房地产
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本人已从事法律服务工作近10年，擅长解决民商事法律问题，包括
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本律师为当事人提供民事及刑事各类诉讼业务以及为顾问公司提供法
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