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据“中央社”7月2日消息，智慧手机市场步入红海，宏达电（HTC）抛出震撼弹，台湾地区将进行制造部门的组织优化与策略性人力资源配置调整，预计缩减制造部门员工人数共1500人，该计划预计于9月底前执行完毕。HTC连续亏损宣布在台裁员 国家劳动法规定哪些员工不得裁员？

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张燕律师 湖北-武汉 北京市京师（武汉）律师事务所

  • 根据《中华人民共和国劳动合同法》第四十二条， 劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依照本法第四十条、第四十一条的规定解除劳动合同：
    (一)从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的;
    (二)在本单位患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的;
    (三)患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的;
    (四)女职工在孕期、产期、哺乳期的;
    (五)在本单位连续工作满十五年，且距法定退休年龄不足五年的;
    (六)法律、行政法规规定的其他情形。

    1个月前

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