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史季群律师回答过的咨询您好,我今年3月29号入职,理论上9月28日试用期结束,这两天我请假了,今天被电话告知我被裁员了,但在一个月前我已经提交了入职申请,我的一级部门和二级部门领导均已签字,所以我认为这是不合法的,他们提出
请问没有到期日期的协议书可以单方面解约吗
12月底离职,现在公司还没给离职证明,今天通知我说去总部办理档案交接,交接完才给出离职证明,已经延误我入职其他公司了,应该怎样维护我的权益?谢谢
员工死在公司宿舍,死亡原因,尸检结果还没出来,急救中心人员到场时已经死亡急救记录是怀疑心肌猝死,但是家属在验证尸体时发现正面颈下以及两肩周围有紫红色瘀血状,其他地方不让看,如果鉴定结果是心肌猝死的亡原