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厂里每个月只准2个人辞职。辞急工只准一个人20号发工资20号到30号不准辞急工强制扣50%工资5000扣2500在扣宿舍费用等合理吗？
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没有签劳动合同，走了工资也不发，怎么办
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公司表示目前压力很大，要对员工降薪（降薪比例由20%往上走），也不裁员，想逼着我们自离不给赔偿金，这种怎么办
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