扫描“张帆律师”二维码
随时随地快速咨询律师
精选 | 最新 | 默认
张帆律师回答过的咨询那两个月不发工资不让休息违反吗
员工因身体不适申请离职,离职后一天,还未搬离宿舍发病,将抢救无效身亡。鉴定为非工伤死亡。现公司如何赔偿?还是仅是补偿?依据哪些法律条款?
我在公司任职即将两年 疫情期间公司安排我停工待岗 发最低工资标准 别的同事有的公司办公 有的在家办公 公司现在和我谈离职 答应给我一个月的合同工资➕一个月的北京最低工资作为补偿 问题一 按劳动法规
银行押远在下班后在宿舍发病,公司应该承担责任吗?