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付倩律师回答过的咨询入职四个月左右,无过错被辞退,而入职期间公司未交过社保,离职时工资在我索要半个月后才给,还扣服装费,一套工装扣200,一件T恤扣50。劳动法是不是有规定员工在无过错时被辞退可以要求给付一定的赔偿,公司
我们夫妻四十岁,结婚多年无小孩。求收养个小孩。
我9月28日交的辞职报告因为家里有事想提前走结果领导说不收辞职报告了
我们五个人投资火锅店,共出资136万,交与其中一个股东,开业后,我们四个股东多次让其公布帐单,就是这136万花那去了,他是迟迟不公布帐单。我们觉得这装修和设备花不了136万。请问我们怎么办。