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王俊楠律师回答过的咨询

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  请问劳动者在与企业签订劳动合同后，以书面形式向用人单位通知过用人单位，但未到合同约定时间被用人单位无其他原因解除劳务合同关系，违法吗

  浙江-杭州劳动工伤
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  我在一家工厂上班一个月了，辞工的时候车间管理人员说要扣五千块钱的，还说没干满一年不给工资，到底怎么办啊？

  浙江-杭州劳动工伤
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  8.11号入职 10.11转正至今 现因公司销售压力大 要更改我的薪资结构 本来是(无责底薪➕提成) 现在要改为(把原来的无责底薪 拆分为 无责➕绩效) 我不接受 协商不一致 现在要把我辞了 是赔偿

  浙江-杭州劳动工伤
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  你好，这几年一直吵架，没感情了，想离婚，有两个女儿。是我先提出来的。有债务，离婚了，是不是还要一起还债。

  浙江-杭州婚姻家庭
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