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刘志华律师团队回答过的咨询

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  坐标杭州，女员工在休产假期间，用人单位不支付任何产假薪资，仅在产假结束后发放生育津贴给员工，津贴不足额部分也不补偿，是否合法。 问题1：不发产假薪资，只发津贴 是否合法；问题2：生育津贴少于员工产前薪

  浙江-杭州劳动工伤
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  和朋友一起创业，但是不赚钱合伙人投了一半，就不投了，说好的一人出一半有聊天记录但是没有合同证明，能不能起诉

  浙江-杭州经济纠纷
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• 手机用户

  你好，有点事情想咨询一下你。可以吗

  浙江-杭州婚姻家庭
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• 百度小程序用户

  男女在一起同居30多年 这30多年男方照顾女方和两个儿子长大成人 建新房 现在年纪大了 女方要把男的赶出门咋办

  浙江-杭州婚姻家庭
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