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汪霁文律师回答过的咨询你好,请问老板拖欠工资不给,我们在给老板要工资的过程,老板想用上班经常迟到为由辞退我们并不给赔偿金,这样合理吗?
在厂里上班滑倒门牙摔掉,没有劳动合同,什么都没有
19年12月9日入职,试用期3个月到20年3月9日,公司20年4月才给交社保,现在要离职,由于个人原因只能交接一周时间,但是今天找领导签字,领导要求我11月30号才可以离职。我是否可以用劳动法第38条
开挖机的工资要不到,怎么办?老板签的单子在手上的