用人单位在没有签合同的情况下辞退员工，有赔偿吗？-湘西劳动工伤法律咨询-法妞问答

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湖南-湘西劳动工伤1个月前

用人单位在没有签合同的情况下辞退员工，有赔偿吗？

1位律师回复

法妞问答法律咨询 山东-济南　专业律师　智慧普法

用人单位未与劳动者签订劳动合同，并且用人单位无故辞退劳动者的，用人单位是应当向劳动者支付其赔偿金的，如果用人单位拒绝支付的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付未签订劳动合同的双倍工资，劳动者可以从第二个月开始要求用人单位支付未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）以及违法辞退的赔偿金。

《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在...

1个月前

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