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你好，跟公司签的劳动合同里面没有明确规定工资怎么考核，考核数额多少。但是公司主观地给我的工资乘以0.8，请问公司这种行为合法吗？我应该怎么维护自己的权益？
辛鑫律师 辽宁-辽阳 辽宁文正律师事务所
陈旭东律师 广东-湛江 广东正德律师事务所
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