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因为意外怀孕（与男朋友，尚未办结婚证）需要请假做人流手术。公司领导以未婚为理由拒绝请假而要进行劝退，让这个月上完班就不用到公司了，意思差不多就是要开除。有医院的相关合法手续和证明。这事怎么处理呢？如果请假不批而去做手术然后休养，回公司因为未得到批假要被辞退怎么办？
冯超律师 重庆-南岸区 重庆创豪律师事务所
罗毅，执业律师，硕士研究生学历。曾任中国人力资源开发研究会常
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上海政法学院本科法学学士，从事律师职业3年，曾多次担任集团法
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符华展律师，法学学士，毕业于湖北警官学院，现为海南外经律师事
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陈俊鹏律师担任北京京师(海口)律师事务所执行法律事务部主任、
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