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你好，我是一名在校实习生被学校安排到江苏苏州某公司实习，然后突然不想做。想离职了。公司说如果不做到九月份，八月份的工资就按15每小时算给我（原来是19每小时）但是合同里面并没有这样标注没做到规定时间要降低每小时工资，请问我该如何维护自己的权益
余立宁律师 湖北-宜昌 湖北山河（东湖新技术开发区）律师事务所
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本律师多年从事刑事辩护，民商事案件代理。代理多起成功典型案例
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