劳动纠纷，跟别人同样岗位发的岗位工资不一样比别人少-怀化劳动工伤法律咨询-法妞问答

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湖南-怀化劳动工伤1个月前

￥9.90

劳动纠纷，跟别人同样岗位发的岗位工资不一样比别人少

2位律师回复

王春玉律师 湖南-郴州　湖南莽源律师事务所

你好！《劳动法》第四十六条规定“工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。”劳动部《关于若干条文的意见》进一步说明“本条中的‘同工同酬’是指用人单位对于从事相同工作，付出等量劳动且取得相同劳绩的劳动者，应支付同等的报酬。...

1个月前

傅筱烨律师 湖南-怀化　湖南丹山律师事务所

你好，建议和用人单位联系的，双方协商解决，协商不成可以到劳动监察大队投诉的。
《劳动法》第四十六条规定“工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬。”同工同酬是指用人单位对于从事相同工作，付出等量劳动且取得相同劳动业绩的劳动者，支付同等的劳动报酬。由此可以看出，同工同酬必须具备三个条件：一是劳动者的工作岗位、工作内容相同；二是在相同的工作岗位上付出了与别人同...

1个月前

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王赟律师　云南德宏

云南良益律师事务所专职律师，立志让为一个当事人在司法案件中感

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