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陕西-延安劳动工伤1个月前

五月份五一没有休假，从一号干到三号，四号离职。那我还有节假日三倍工资嘛

3位律师回复

翟妮娟律师 陕西-西安　北京大成（西安）律师事务所

用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。...

1个月前

郑明明律师 陕西-西安　陕西洪振律师事务所

可以找当地的劳动监察部门进行投诉，由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资，逾期不支付的，还要加付赔偿金。也可以通过直接向当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请的方式予以解决。...

1个月前

郭亮律师 陕西-汉中　陕西锐博律师事务所

只要确实上班了就应当发工资...

1个月前

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