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四川-成都劳动工伤1个月前

直接离开公司直接走公司不给工资

2位律师回复

刘友群律师 四川-成都　北京东卫（成都）律师事务所

你好，你这属于急辞，但是工资是应当支付给你，用人单位有权要求赔偿你因此造成的损失。...

1个月前

李文律师 四川-成都　四川仁卓律师事务所

如果劳动者擅自离职，没有提前30天或3天提出离职，用人单位也不存在《劳动合同法》第三十八条的情况，劳动者属于违约，用人单位应该全额支付劳动者工资，但是该劳动者给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。...

1个月前

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