工伤留薪期间工资按什么标准发放-南通劳动工伤法律咨询-法妞问答

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江苏-南通劳动工伤1个月前

￥9.90

工伤留薪期间工资按什么标准发放

3位律师回复

张霞律师 江苏-南通　上海市协力（南通）律师事务所

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孙小飞律师 江苏-南通　北京市盈科（南通）律师事务所

工伤停工留薪期工资是以职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位支付。《工伤保险条例》第三十三条规定职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适...

1个月前

吴迪龙律师 江苏-南通　江苏瀛联律师事务所

工伤留薪期间的工资按照正常上班的工资标准发放。如果不是固定数额的，通常按照受伤前十二个月的平均工资发放。...

1个月前

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