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我在北京上班离职之后。今天发工资发现扣了一半工资。离职前半个月说是新推出一个考核表。 今天发工资得说我工作完成不及时等等然后扣了一半的工资。请问这合理吗。在职人员全部都是全额工资。只有我们离职人员三位扣了工资。之前都是全额工资。在职期间。公司让我们签一个自愿不要社保的证明。没有给我们发放社保只给补贴。我现在针对无社保和扣工资的问题改如何维权。谢谢各位大神
李宝军律师 北京-朝阳区 北京市凯亚律师事务所
杨志国律师 北京-朝阳区 北京大成律师事务所
拥有专业知识和丰富的工作经验，了解各种法律文书，熟悉各类公文
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本人长期从事合同纠纷案件处理，与本所同事长期经办公司各项诉讼
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