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我在一家公司上班，辞职后公司拖欠工资，两月后发给我并扣了254元，我去仲裁申请，仲裁委说我证据不足（工作证丶工作服丶工资条都没公司印章。）微信工作群聊天记录，同公司人事领导兑工的录音能确定劳动关系吗？仲裁委转交法院后，以上证据能否胜诉？
杨显丰律师 吉林-长春 吉林哲讼律师事务所
孙恒律师，江苏嘉竹律师事务所专职律师，毕业于陕西师范大学法学
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王歆怡律师经过多年的专业学习，系统掌握了法学理论知识，执业之
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