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离职后工资问题。公司制度一-直是压一个月的工资，我离职后公司还要等下个月才发放我这个月工资，还是要压一-个月，不立即结清这样。另一个问题就是，在公司经常加班，但是没有领导要求加班的证据，只有在企业微信加班的打卡记录，是否算是自愿加班?是不是就不能要加班费了?
房继涛律师 山东-济南 山东储誉律师事务所
朱现领律师，北京泽达律师事务所主任，硕士学历，先后就读于中国
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