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重庆-南川区劳动工伤1个月前

外卖员上班时间自己摔伤,算工伤吗

7位律师回复

郑小克律师 重庆-江北区　 重庆瀚沣律师事务所

加我vx电话：一七七二三八九三七九八...

1个月前

李术军律师 重庆-云阳县　 重庆洲同律师事务所

上班时间因工作原因受伤算工伤...

1个月前

秦欢欢律师 重庆-合川区　 重庆智权律师事务所

职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：
1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。
2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。
3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。
4.在生产工作...

1个月前

许锐律师 重庆-江北区　 重庆海力律师事务所

由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：
1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。
2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。
3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。
4.在生产工作时间...

1个月前

史胜华律师 重庆-渝北区　 重庆广普律师事务所

下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤，其范围为：
1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。
2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。
3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。
4.在生产工作时间和区...

1个月前

韩德禄律师 重庆-万州区　 重庆凯豪律师事务所

职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，认定为工伤，其范围为：
1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。
2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。
3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。
4.在生产工作时间...

1个月前

冯乔兵律师 重庆-渝北区　 重庆汉尊律师事务所

职工由于下列情形之一引起负伤、致残、死亡的，应当认定为工伤：
1.从事本单位日常生产、工作或本单位负责人临时指定的工作的，在紧急情况下，虽未经本单位负责人指定但从事直接关系到本单位重大利益的。
2.经本单位负责人安排或者同意，从事于本单位有关的科学实验、发明创造和技术改进工作的。
3.在生产工作环境中接触职业性有害因素造成职业病的。
4.在生产工作时间和区域...

1个月前

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