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我4月14号在一个小公司上班，到今天6月4号都没发过工资，5月10多号我口头上给老板说过辞职，然后老板带了劳动合同过来让我签，我没签，5月31号又和他商量的，到6月3号，他带个人过来做个工作交接就离职，结果没招到人，让我再做两天，我给他说做到6月6号，请问大佬们，6月6号做完我是不是可以直接离职，并要求他把工资当场给我结清？如果他不给结清或者让我下个月再去拿怎么办？
钟美琼律师 四川-成都 四川科林律师事务所
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林冲律师，全日制法律本科学历，滁州市破产管理人协会个人会员，
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从业20余年，在刑事辩护及代理控告、建设工程、公司相关纠纷均
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冯斌，毕业于北京大学法学院，本科学历。从事法律工作多年，具有
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