地区切换：白山市
热门城市ABCDEFGHJKLMNPQRSTWXYZ
首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 天津劳动工伤法律咨询 > 和平区劳动工伤法律咨询
律师您好，最近单位自身政策需要需要重组，给员工的方向一是竞聘继续工作，二是单位提出解除劳动合同给出赔偿，本人现在想解除劳动合同。但是本人于2010年10月进入单位，一直到2016年1月才签合同上保险，期间保险和合同是全部自行缴纳。在单位2010年3月份左右开始有工资，但起初还未达到最低工资标准，现在平均每月到手3000，所以基于这种情况，想对单位以未签合同和未上保险为由，在这方面提出补偿，得到解除合同与之前为签合同两项补偿，请问律师，现在本人这种情况是否达到合理的法律诉求，达到两项资金补偿的目的。还有如果成立，未签合同的补偿金额是否按照月均工资的双倍，乘以工作年限赔付。谢谢律师帮助解答。
刘汝冰律师 天津-南开区 北京中银（天津）律师事务所
吴月华律师具有法学、金融学双学位，曾任职某大型央企和吉林省某
帮助人数:270人 粉丝人数:1168人
梁娜律师，专职律师，为中华全国律师协会会员。主要业务范围：刑
帮助人数:213人 粉丝人数:1930人
擅长侵权类纠纷，工伤人损，债权债务，买卖合同，离婚继承纠纷，
帮助人数:2720人 粉丝人数:4999人
我1996年开始执业，一直从事民事、商事代理诉讼代理活动，尤
帮助人数:413人 粉丝人数:2327人
微信扫一扫，关注二维码
