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2020年5月7号在一家网吧上班,工作期间并没有有什么过失或者影响公司形象的事情,刚做10天不到,并没有提前通知说要裁员,18号晚上发微信通知我不要去上班了,裁员原因是因为年纪大,我93年今年27岁,没有签订劳动合同。只发上班期间工资我可以要求赔偿吗?现在是哺乳期
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