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在一个公司干了十二天,里面有两个薪资选择,一个是底薪3300提成高包住,一个是4000提成低不包住,我选3300,因为刚刚出来工作还没多少资金,然后现在离职了,他说不包住,然后他说没有满15天薪资减半,明明有1200的薪资,他现在说住宿费算一天15然后住了11天165,然后扣保险,然后未满15天扣600,现在他说我薪资只有450,这样合理吗
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陈麟,西南政法大学法律硕士,贵州证道律师事务所高级合伙人、执
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武汉理工大理学学士,贵州大学法律硕士,先后在央企、金融机构、
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