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＋小鼻涕

重庆-渝中区劳动工伤1个月前

我们公司每个月压工人工资的百分之十，到年底以奖金的形式发放给工人合法吗？而且这次我们强制性下调单价，已经有很多人辞职了，我们的工资是记件制的

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吕骏律师 重庆-渝中区　重庆瑞海律师事务所

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