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你好我想咨询一下，我上班了工时计算工资，一个月有300个小时工时，底薪1700元，其他的是加班工时但是发工资我只发了3389元，没有扣除其他的任何费用。我问了一下我们的领导，由于我们公司是打卡计算工时，公司也有规定就是一个月有3次的免签卡，后续补签卡要20元一次，我通过我们领导的查询我有十次的要补签。所以可能扣了200块，公司这样的制度是否合法。我是否可以申请劳动法保护自己的权益，
袁少成律师 湖南-长沙 湖南弘一律师事务所
匡讲平律师 湖南-长沙 湖南通程律师事务所
韦杰文律师，毕业于广西大学法学院，法学功底扎实。毕业后曾长期
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中国中小企业协会调解中心调解员、南宁市第七次律师代表大会代表
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专业第一，服务第二，法律内存时刻在日新月异，为确保以最优的方
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湖南师范大学法学院毕业，大学期间在湖南省人民检察院实习，毕业
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