我五十一周岁,不到退休年龄,单位要辞退我违不违劳动-东营劳动工伤法律咨询-法妞问答

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山东-东营劳动工伤1个月前

我五十一周岁,不到退休年龄,单位要辞退我违不违劳动法

2位律师回复

古金昌律师 山东-东营　山东化之律师事务所

那要看你是否给你的单位造成损失了...

1个月前

李志高律师 山东-济南　山东佑启律师事务所

具体看用人单位解除的方式和理由，不一定会有经济补偿金或者赔偿金。
1、用人单位依据《劳动合同法》三十九条的解除劳动合同的，不需要支付经济补偿金。
2、用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；需要向劳动者支付经济补偿金...

1个月前

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