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我是咖啡师，试用期2个月。2月8日是试用期最后一天，那天上午公司派店长微信告诉我，疫情原因发不起工资了所以要让我走，以上是文字告知；我问那既然疫情原因你没法正常营业对我们员工有没有遣散补偿？老板说，试用期辞退不用经过你同意，就只是结算工资和补交社保五险一金。约我结算工资那天，让我签的是离职结算协议，当时我不懂，以为就先和我把正常工资和补交的一些先结算了，因为以前别的工作签的都是离职申请表，从来没见过这个抬头，我发现签错了已经晚了。而且关于辞退原因又跟我做了解释，说是要把我培养成店长的，说我没有符合要求。我就纳闷了，我面试、合同上写的都是咖啡师，包括入职后从来没和我提过要做店长的事。当天全过程我都有录音可以证明我没有说谎。我想知道试用期最后一天无理由辞退还可以不用赔偿失业损失？？
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