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你好！我在公司上班17年，签订了无固定期限合同，现在公司经历经济形式不好，组织架构做调整后，人员多出来了，公司要和员工解除劳动合同，根据劳动合同法，公司应该做哪些赔偿？解除合同时因工作原因未休完的年假怎么算？
郑小克律师 重庆-江北区 重庆瀚沣律师事务所
毕业于安徽财经大学法学院，2014年始在安徽文法律师事务所工
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何承国律师，法学本科毕业，安徽定音律师事务所主任，创始合伙人
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黄自家/主任（法律工作者），望江县杨湾法律服务所法定代表人，
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