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山东-青岛劳动工伤1个月前

我在潍坊钢铁厂里外包的上安公司污水处理厂工作四月，从2019年9月30日至2020年1月31日，一直都在上班工作中，公司老板一般在每月份的15号至18号给打卡发工资，但是直发到2019年12月份的工资，2020年一月份工资至今没发，我因病在医院，治病资金困难，我2020年1月份工资怎么才能拿到手，我文化低，不知怎么表达，没办法才来咨询一下的！

6位律师回复

牛振平律师 山东-青岛　 山东若真律师事务所

你生病住院，公司应当给你医疗期待遇，支付病假工资。加微详询，同手机...

1个月前

刘世伟律师 山东-青岛　 山东海金州律师事务所

首先进行协商处理 协商不成得话可以到劳动监察进行投诉或者直接进行劳动仲裁就可以...

1个月前

孙丛丛律师 山东-青岛　 山东文鼎律师事务所

用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。用人单位有下列情形之一的，由劳动形成部门责令限期支付劳动报酬加班费或者解除终止劳动合同的经济补偿。劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分。逾期不支付的，责令用人单位按应付金额50%以上百分之百以下的标准向劳动者加付赔偿金。...

1个月前

毛永强律师 山东-青岛　 山东理证律师事务所

用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： (一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的; (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的; (三)安排加班不支...

1个月前

徐云志律师 山东-青岛　 山东青凯律师事务所

认为拖欠工资数额明确的，可以向当地劳动部门申请行政处理。 根据《劳动法》第九十一条的规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令其支付赔偿金。 劳动部门依法作出行政处理决定，用工单位在法定期限内既不提起行政诉讼，亦不履行政处理决定的，劳动部门或者农民工可以在法定期限内申请法院强制执行。当劳动关系双...

1个月前

蓝园园律师 山东-青岛　 山东康捷律师事务所

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