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我是今年7月22进的公司,面谈时工资8000每月,公司负责交社保交个税,可是每月公司实际发放工资少了百分之30;询问公司说是公司要求的,可是面谈时确没讲明这一点,上班4个多月多次要求公司签订合同公司不予理会,于是在公司钉钉系统提交辞职;现在工作交接完毕,公司还有一个月工资及前几月扣的工资未发,这人说15号发那个人说月底发,每次都以不同的理由拒绝发放工资,我该怎么处理,申请劳动仲裁没有合同怎么弄,前面发工资也是老总的个人账户发放的工资,我该怎样利用法律来维权
张雯蕾律师 新疆-乌鲁木齐 新疆世源律师事务所
北京市两高律师事务所高级合伙人,法律硕士。先后毕业于中央财经
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杨培松律师常年为政府机关、企事业单位提供法律顾问服务,有丰富
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