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（1）事业单位聘用合同中有一条关于乙方责任的条款：“因甲方违反本合同约定而造成乙方损失的，甲方应当按照乙方的实际损失承担赔偿责任。甲方违反本合同约定，造成乙方中断履行合同的，应继续履行合同，同时负责赔偿在合同中断期间乙方的经济损失。”
（2）最后有一个附则：“甲方有权根据国家和本地方的法律、法规及有关政策的规定，制定本单位的规章制度，并以适当方式公告，或告知乙方，作为履行本合同的依据。乙方应当熟知本单位的规章制度，并严格遵守。”
——请问如何理解上述两条款文字内涵，里面有没有暗藏玄机，比如甲方有没有可能再拿出一个本合同没有明说的附加规定或协议？
朱果律师 湖北-武汉 湖北得伟君尚律师事务所
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