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第一个问题:违反同工同酬原则在先，公司和员工签保密协议泄露工资予以辞退这个协议有效吗？第二个问题:和公司签定的是无固定期劳动合同以公司违反同工同酬原则解除劳动关系是否会获得经济赔偿金和经济补偿金？同工不同酬证据怎么取证？
任莹律师 天津-滨海新区 天津翰图律师事务所
高克玮律师 天津-西青区 天津德唯律师事务所
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法学硕士，曾于广东法院任党支部委员、法官助理，扫黑办成员。【
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潘婷婷，全职律师，从事法律工作5年有余，具有处理诉讼及非诉纠
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