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公司和我签订的劳动合同是4000元/月，社保和公积金也是按4000元/月基数来购买的，但我们口头协议是9000元/月，实际也是按9000元/月发放的工资，我已经从该单位离职，请问我需要走什么样的流程来让公司给我补交社保和公积金呢？
孙雄律师 江苏-无锡 江苏漫修律师事务所
专职执业律师，硕士研究生，多年法律实务经验，主攻合同纠纷、婚
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博士，资深律师，中国管理科学院客座教授，服务港澳大财团多年，
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朱景鹏律师，法学专业，执业以来处理过几百个案件，在工伤、交通
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