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在工作期间突发疾病在经过一两个月时间治疗死亡的，未在48小时死亡的，算不算工伤？用人单位让职工从事危险岗位，用人单位并未根据规定进行健康体检，而从事得工作与证件不符，人证分离，导致或诱发疾病能算职业病吗？用人单位是否负全责？
李建忠律师 黑龙江-哈尔滨 黑龙江拓行律师事务所
安徽冠亚律师事务所律师蒋小东，擅长婚姻家庭，劳动工伤，交通事
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1、熟悉民商事法律，包括借贷，合同、房地产等纠纷，累计案件1
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该律师自执业以来，代理多起刑事案件，为多名当事人争取不起诉、
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法律硕士，具有军工企业法务、纪检负责人工作经历，具备丰富的诉
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