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高速收费站雇工均为65岁以上老人,他们不能办理全日制员工的五险一金,但非全日制远超出预期付费标准,且月薪不敌全省最低工资标准。其中雇工的每月伙食费是否应包括在月薪当中?收费站和他们签订什么合同比较好?
胡一平律师 上海-松江区 上海市志致远律师事务所
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黄琳律师,长期办理众多民商案件,担任多家企业、政府单位法律顾
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