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北京-平谷区劳动工伤1个月前

现在是公司效益不好，要裁员，但又不想给员工补偿，想找理由让员工自己自动离职，以不安排工作及降工资，在工作中找错误，像这样的公司合法吗？我可以申请仲裁吗？

1位律师回复

黄德志律师 北京-朝阳区　北京桂润律师事务所

公司裁员必须有劳动合同法规定的法定事由，并且向劳动部门申请备案。...

1个月前

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