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我是2014年初入职,一直未签订合同。不签订合同原因是公司给出的合同低于实际到手工资,而且五年间工资一变再变,近期,我与公司商议签订正式合同未果,提出离职,公司回复无任何补偿。想咨询下律师,像这种情况可不可以通过法律途径向公司追偿
王硕飞律师 上海-静安区 上海全辉律师事务所
重庆公鸣律师事务所合伙人,担任多家国企及金融机构法律顾问,并
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胡朝霏律师,法律硕士,北京市安理(重庆)律师事务所,执业以来
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郭长敏律师,现为重庆俊采律师事务所法人,曾先后在北京市中银律
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