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我是劳务派遣人员，在签定二次固定二年的合同后，用工单位在没有提前一个月以及没有书面通知和没有正当理由的情况下要求与我解除劳动合同，请问我可以要求继续签定劳动合同吗？如果我不再要求续签合同，我能要求什么具体的补偿吗？谢谢
汪志贵律师 四川-成都 四川英特信律师事务所
高级合伙人，从事法律服务工作十多年，积累了丰富的经验，也非常
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周律师，团队负责人，中国共产党员，专利代理师，2023年取得
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缪宝富律师，南京大学本科毕业，1986年从事专职律师工作，办
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