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本人来单位工作，在签合同时合同上说辞职必须提前一个月通知，要不然就进行相应的赔偿。这会我要辞职没有提前一个月，不过提前一周说了，并且还坚持为单位干了一周的工作，可是公司还是要扣我的部分工资。我感觉很不合理所以想咨询一下，这件事单位是否做的合理呢？
冯云律师 云南-玉溪 云南云之策律师事务所
潘婷婷，全职律师，从事法律工作5年有余，具有处理诉讼及非诉纠
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法学硕士，曾于广东法院任党支部委员、法官助理，扫黑办成员。【
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