试用期被开除是否有赔偿？-铜梁区劳动工伤法律咨询-法妞问答

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重庆-铜梁区劳动工伤1个月前

试用期被开除是否有赔偿？

2位律师回复

柴传程律师 重庆-江北区　重庆通安律师事务所

结论：

在试用期内被开除是否需要赔偿取决于用人单位解除劳动合同的理由是否符合法律规定。如果用人单位能够证明劳动者不符合录用条件，或者劳动者有其他严重违纪行为，则无需赔偿。但如果用人单位无法提供充分证据证明劳动者不符合录用条件或存在其他合法解除理由，则视为违法解除劳动合同，需支付赔偿金。

分析：

在劳动法的框架下，试用期内的劳动合同解除有其特殊规定。根据...

1个月前

李莹林律师 广东-深圳　广东卓建律师事务所

你好，这个无故被辞退的话，那么依然是可以主张这个经济赔偿金的...

1个月前

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