首页 > 法律咨询 > 劳动工伤法律咨询 > 河北劳动工伤法律咨询 > 邯郸劳动工伤法律咨询
旷工一天扣三天工资
9月份我正常上班,因为有3次未打卡,被公司考勤认定旷工1.5天,扣了4.5天的工资。2000块钱!
请问是否违法,可否申请被迫离职和要求公司给予赔偿?
王雨昕律师 北京-朝阳区 北京盈科律师事务所
本人2016年毕业从事律师行业,毕业于贵州民族大学法学专业。
帮助人数:277人 粉丝人数:1727人
帮助人数:107人 粉丝人数:1491人
陈麟,西南政法大学法律硕士,贵州证道律师事务所高级合伙人、执
帮助人数:1410人 粉丝人数:2729人
刘龙律师中国政法大学研究生就读民法专业,从业以来擅长婚姻家庭
帮助人数:6530人 粉丝人数:9183人
微信扫一扫,关注二维码