试用期后急辞扣了我800合法吗-东莞劳动工伤法律咨询-法妞问答

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广东-东莞劳动工伤1个月前

试用期后急辞扣了我800合法吗

1位律师回复

何利军律师 广东-广州　广东智洋凯成律师事务所

不合法，需要全部工资发放，不能克扣...

1个月前

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