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您好!我在公司上班做线切割工,每月计件工资,平均每月5500元,已工作17年,现公司协商赔5万元解除劳动合同,如我不同意,可以继续上班,按广州最低工资标准2300元每月,没有计件安排,我应该如何考虑及如何维护自己的权益?谢谢!
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