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北京-昌平区劳动工伤1个月前

我们公司是按照21.75天数来算工资的，为啥10月分给我们算19天的出勤天数

3位律师回复

续延律师 北京-朝阳区　 北京市中盾律师事务所

10月份有国庆假期，是法定节假日，不算出勤...

1个月前

宋学斌律师 北京-石景山区　 北京鼎弘律师事务所

根据《劳动法》，公司应按月计算工资，具体天数以出勤记录为准。如果你的公司按照21.75天计算工资，这需查看你与雇主的劳动合同，若合同约定为19天，则符合法律规定。如有纠纷，可与劳动部门咨询。...

1个月前

王冠华律师 北京-朝阳区　 北京市京师律师事务所

您好，我是王律师，十五年律师执业经验。您发起的提问已看到，目前提供的信息较为简洁，建议您联系本律师，电话号码一三五八一六零零九八一，详细描述案件背景信息，我来帮助您具体分析案情给您详细解答。...

1个月前

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